Descripción del programa

Aplica estrategias efectivas de gestión del talento, alineadas con los desafíos y prioridades estratégicas de la organización.

Objetivos del programa

Aplicar estrategias efectivas de gestión del talento, alineadas con los desafíos y prioridades estratégicas de la organización.
Aplicar modelos y herramientas para la incorporación y desarrollo del talento humano en las organizaciones.
Desarrollar iniciativas que permitan detectar y desplegar el talento de personas y equipos, propiciando el logro de su potencial.
Aplicar modelos y estrategias para desarrollar planes efectivos de desarrollo y cambio organizacional.
Liderar y desarrollar equipos de alto desempeño, para el logro resultados clave en el marco estratégico de su organización.

Dirigido a

Profesionales, directivos o consultores de áreas de recursos humanos y/o áreas vinculadas a la gestión organizacional, que deseen incrementar la efectividad de sus equipos y procesos, abordando variables de gestión del talento y desarrollo organizacional.

Fechas y Horarios

  • Desde 25 de abril de 2025 hasta 8 de agosto de 2025
  • Viernes de 17:30 a 21:30 hrs. | Sábados de 8:30 a 13:00 hrs.
  • Formato: Online en vivo

Aranceles y descuentos

  • Arancel $1.250.000
  • Matrícula $100.000
  • Descuentos Alumni UDD: 25% de descuento en el arancel. | Afiliados a Caja Los Andes: 15% de descuento en el arancel.

Equipo docente

  • Javier Martínez Echeverría

    Javier Martínez Echeverría

    Director Educación Continua programas Psicología Organizacional Santiago | Docente Organización y sus Procesos

  • Matías Barros V.

    Matías Barros V.

    Psicólogo, Universidad del Desarrollo.

  • Lorena Díaz Bayo

    Lorena Díaz Bayo

    Miembro Comité Académico MDO

  • Paul Fry Carey

    Paul Fry Carey

    Miembro Comité Académico MDO

  • Constanza Hasbun Contador

    Constanza Hasbun Contador

    Docente de pre y postgrado en diversas universidades.

  • Francisco Vila Iturra

    Francisco Vila Iturra

    Miembro Comité Académico MDO

Contacto