Ir a udd.cl
Modalidad
Online en vivo
Descuentos
25% de descuento a los 20 primeros matriculados
CONTENIDOS DEL DIPLOMADO EN COMPLIANCE PÚBLICO Y MUNICIPAL
Módulo 1: Introducción al compliance – Héctor Osorio.
Objetivo: describir los problemas de la prevención detección de infracciones; desarrollar y evaluar el funcionamiento de modelos de Compliance en el ámbito privado y público.
Contenidos
Módulo 2: Maro normativo del compliance en la gestión pública – Angélica Céspedes.
Objetivo: Comprender el rol activo de la Administración Pública en el Sistema Antilavado de Activos y contra el Financiamiento del Terrorismo; Comprender el contexto legal de prevención de delitos de lavado de activos, delitos funcionarios y de financiamiento del terrorismo; Identificar las obligaciones del Jefe de Servicio en este ámbito; Identificar modelos de prevención y detección de delitos para el sector privado y público.
Contenidos
Módulo 3: Prevención y detección de fraudes – Daniel Soto.
Objetivo: descripción y aplicación de herramientas de análisis de riesgos; evaluación de probabilidades de riesgos en el proceso de planificación; evaluación, monitoreo y prevención de riesgos.
Contenidos
Módulo 4: Teoría del riesgo – Sebastián Vicuña.
Objetivo: identificación de los elementos que constituyen una defraudación; descripción de los aspectos que más influyen en la prevención y detección de fraudes; aplicación de técnicas de investigación de fraudes en el ámbito corporativo.
Contenidos
Módulo 5: Control interno – Angélica Céspedes.
Objetivo: analizar la diferencia entre los controles internos y el Compliance y comprender la coordinación entre ambos; comprender las funciones, deberes y responsabilidades del Encargado de Prevención; analizar el ámbito de acción interno y externo del Encargado de Prevención; comprender y analizar la responsabilidad penal de las Corporaciones Municipales como persona Jurídica
Contenidos
Módulo 6: Herramientas para la protección de datos personales – Angélica Céspedes.
Objetivo: conocer las obligaciones del sector público e identificar posibles incumplimientos; identificar el rol del Jefe de Servicio y del encargado de protección de datos personales; internalizar y crear la conciencia del concepto de protección de datos personales, referido a este módulo.
Contenidos
Módulo 7: Gestión de cambio – Sebastián Vicuña.
Objetivo: comprender las formas de adaptación de las organizaciones; conocer la forma de implementar nuevas herramientas con énfasis en las personas; planificar las fases del cambio organizacional
Contenidos
Módulo 8A: Gobierno en Instituciones Públicas – F. Rodríguez.
Objetivo: examinar la normativa aplicable respecto a las responsabilidades administrativas, civiles y penales de los actores institucionales como funcionaria en el ejercicio del cargo; entregar herramientas para la toma de decisiones complejas en concordancia con un desarrollo del Compliance Publico y los nuevos desafíos que ello implica para la gestión institucional.
Contenidos
Módulo 8B: Gobierno Municipal – F. Rodríguez.
Objetivo: analizar la normativa aplicable respecto a las responsabilidades administrativas, civiles y penales de los actores municipales como funcionaria en el ejercicio del cargo; entregar herramientas para la toma de decisiones complejas en concordancia con el Compliance Municipal y los nuevos desafíos que ello importa a la gestión de la autoridad alcaldicia.
Contenidos
Módulo 9A: Escenarios emergentes – A. Céspedes.
Objetivo: identificar las principales directivas de probidad y de Compliance; comprender los principales riesgos penales que enfrenta la gestión pública y la gestión en corporaciones municipales.
Contenidos
Módulo 9B: Escenarios emergentes – A. Céspedes.
Objetivo: Identificar las normas legales que exigen programas preventivos; comprender la forma de abordar la complejidad de un cumplimiento preventivo efectivo en entidades públicas y corporaciones municipales.
Contenidos
Módulo 10: Taller de aplicación – Fabiola Rodríguez.
Objetivo: taller práctico que tiene como objetivo aplicar los conocimientos entregados en el diplomado; hacer un ejercicio práctico de análisis grupal que permita el debate y colaboración de los alumnos entre sí; aportar sus conocimientos particulares para enfrentar los nuevos desafíos al que nos enfrentamos en materia de Compliance Público y Municipal.
General:
Entregar herramientas conceptuales y prácticas que contribuyen al fortalecimiento de la capacidad de quienes participan de procesos relacionados con la función pública y municipal, para diagnosticar, implementar y gestionar modelos avanzados de cumplimiento, que salvaguarden la gestión institucional y la reputación de las personas involucradas en ella.
Específicos
1. Fortalecer la capacidad para diagnosticar y gestionar modelos de Compliance en la función pública y municipal: mediante el análisis de marcos normativos, herramientas de prevención, y la implementación de estrategias de monitoreo de riesgos que aseguren la salvaguarda de la gestión institucional.
2. Desarrollar habilidades en la identificación, prevención y mitigación de riesgos asociados al incumplimiento normativo y la gestión de fraudes: utilizando técnicas avanzadas de análisis de riesgos, control interno, y modelos de prevención específicos para el sector público y municipal.
3. Fomentar la aplicación práctica y contextualizada de principios de Compliance en escenarios emergentes: integrando conocimientos sobre estándares internacionales, protección de datos personales, y estrategias de cambio organizacional para enfrentar los desafíos actuales en la gestión pública y municipal.
Funcionarios y funcionarias de la administración estatal y municipal; asesores; profesionales provenientes de las distintas disciplinas que componen las ciencias sociales que se desempeñan en el servicio público; profesionales de organizaciones de la sociedad civil con proyectos de índole público.
Teléfono:
+56982238286
Correo electrónico:
capacita1@udd.cl
Consulta nueva versión